CONSEGUIR MI SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CARRERA TO WORK

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En el marco de su autonomía y en expansión de las funciones sustantivas e institucionales que definen su razón de ser, UNIMINUTO fija valores diferenciados de matrícula y otros derechos pecuniarios para cada singular de los lugares de crecimiento donde opera, estableciendo discrecionalmente subsidios, de acuerdo con los contextos socioeconómicos donde la Institución hace presencia y las características de la población que atiende, entre otros aspectos, concorde con las disposiciones normativas expedidas por el Ministerio de Educación Nacional.

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Aproximadamente un 70% de los trabajadores carecen de cualquier tipo de seguro que pudiera indemnizarlos en caso de enfermedades y traumatismos ocupacionales.

La estructura de los recursos necesarios para el crecimiento de las actividades preventivas se realizará por el patrón en función del bulto de trabajadores expuesto y la magnitud y categoría de los riesgos, con arreglo a alguna de las modalidades siguientes:

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Los objetivos de la implementación de la política de seguridad y salud en el trabajo, son los siguientes:

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